Paulina Villena, Commercial Executive de Statkraft Chile, invitada a ceremonia de cierre de “Women in Energy”

“Cada una de nosotras puede aportar un granito de arena desde el lugar en que se encuentre: ya sea como miembro o líder de un equipo, como madre, como esposa, como hermana o amiga. Para ejercer liderazgo no es necesario contar con un título de jefatura, sino que lo podemos hacer desde cualquier vereda, para construir, entre todas y todos, una sociedad más equitativa”. Así lo expresó Paulina Villena, Commercial Executive de Statkraft y Embajadora de Women in Energy WEC Chile, en la ceremonia de término de la cuarta generación de este programa de empoderamiento femenino para la industria energética, a la cual fue invitada para compartir su experiencia como participante anterior de este programa.   

Statkraft Chile es socio del World Energy Council, el cual se guía por cinco ejes, uno de ellos la diversidad, que considera iniciativas como esta que tiene como objetivo potenciar la presencia de más mujeres en la industria de la energía. Actualmente, apenas un 23% del total de quienes trabajan en ella son mujeres, cifra que desde distintos sectores se trabaja por aumentar. Statkraft Chile mantiene actualmente políticas que le han permitido elevar la cifra de trabajadoras mujeres en la compañía hasta casi un 30%. 

En la ceremonia, 30 profesionales de distintas organizaciones públicas y privadas del sector -la mayoría entidades vinculadas a WEC Chile- que recibieron sus diplomas tras un año de capacitaciones, acompañamiento y actividades propias de la metodología que aplica el programa para el desarrollo de carrera. Desde ahora las egresadas pasan a ser embajadoras, expandiendo las virtudes de su paso por Women in Energy. 

También participó el subsecretario de Energía, Luis Felipe Ramos, quien destacó que “solo un 17% de mujeres tiene cargos de alta dirección en el sector energético en Chile, por lo que se están implementando una serie de iniciativas para aumentar su representación”. 

María Trinidad Castro, Directora Ejecutiva de WEC Chile, comentó que “hoy día celebramos que 30 mujeres terminan un camino que comenzó hace un año. Un proceso que en un principio no tenía muy claro cómo sería y que al pasar del tiempo, entre todos fuimos construyendo y concretando en eso que conocemos como nuestro querido Women in Energy”. Por su lado, Soledad Herrero, Directora de Women in Energy WEC, manifestó su deseo de que “todo lo entregado se multiplique, de tal manera que esas herramientas que hoy llevan incorporadas puedan ser de utilidad para generar un sistema energético sostenible, iluminando las conversaciones que requieren hoy los grandes desafíos de la transición energética”.

200 postulantes para la 5ta Generación

En pleno proceso de selección se encuentra el programa Women in Energy WEC Chile para formar la 5ta Generación de esta iniciativa que se inicia a fines de mayo. Un comité de expertos será el encargado de elegir a una treintena de mujeres dentro de las 200 postulaciones recibidas este año.